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提供401k退休計劃的美國僱主

提供401k退休計劃的美國僱主

想要找一份最好退休福利的工作?

那要考慮從事石油鉆井平臺工作,學習法律或報名參加飛行學校。

根據調查,美國雇主供款401(k)最高的行業,分別是律師,石油鉆井行業和航行公司。

調查指出3,500間公司的401(k)退休保障計劃的資產至少達到1億美元。

提供401k退休計劃的美國僱主

報告指出,在許多高科技公司和公用事業的公司提供的員工退休福利也相當不錯過。

例如,沙特阿拉伯石油公司的401(k)退休計劃的平均余額為49萬美元,沃爾瑪平均余額18,000美元平均余額,兩者相差30倍。

沃爾瑪表示,超過1百萬名員工參與公司的401(k)退休計劃,其中包括一些兼職員工。

該公司表示,公司供款高達員工薪金的6%。

提供401k退休計劃的美國僱主

全美5大僱主提供最佳的401(k)退休計劃,平均余額:

1)谷歌Google:86,000美元

2)能源公司SpectraEnergy:230,000美元

3)律師樓SeyfarthShawLLP:240,000美元

4)西南航空公司(飛機師):350,000美元

5)沙地阿拉伯石油公司:490,000美元

提供401k退休計劃的美國僱主

以上5個是最佳401(k)退休計劃,主要是由高科技,法律,航空,石油和天然氣行業的雇主提供。

由于許多沃爾瑪的工人的時薪收入低,他們未必能夠負擔得起加入401(k)供款計劃。

至于,美國西南航空公司的LUV計劃,主要是為其飛行員而設。

參加者平均可以獲得35萬美元的退休余額。

提供401k退休計劃的美國僱主

最好的退休計劃是由雇主供款,無論是傳統的匹配供款或是分享股份,特別常見于法律界的是分股或利潤。

法律界員工也往往賺取更高的工資,可以讓他們有更多的酬金。

赫爾曼說:“這些職位的員工有更高的學位,并且他們會理解401(k)儲蓄的重要性。”

提供401k退休計劃的美國僱主

另一方面,零售和酒店業所提供的401(k)普遍是全美最差的。

調查指出,這些部門的工人往往賺取收入較低的工資水平,難以支付基本生活開支,更何況儲蓄額外的金額。

因此,許多員工不選擇參與401(k)退休保障計劃。

律師每年收到雇主401(k)的供款平均超過1萬美元,相當于每月儲蓄1,403美元。

酒店和零售業的員工的平均月薪可能只有1,500美元,根本不可能有多余的儲蓄,兩者的差距越來越遠。

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