咨詢公司韜睿惠悅(Towers Watson)發(fā)布的全球薪資報(bào)告顯示,2014年,新加坡的高管底薪水平最高,平均為每年58.6萬美元。
中國日報(bào)網(wǎng)3月13日電(信蓮)據(jù)英國《金融時(shí)報(bào)》3月13日報(bào)道,去年,新加坡的高管薪酬水平位列亞洲第一,而香港與中國內(nèi)地的薪酬差距縮小。
咨詢公司韜睿惠悅(Towers Watson)發(fā)布的全球薪資報(bào)告顯示,2014年,新加坡的高管底薪水平最高,平均為每年58.6萬美元,而香港的高管底薪為每年44.5萬美元。
然而,香港還有機(jī)會加冕——鑒于港元與美元掛鉤的聯(lián)系匯率制度,美元持續(xù)走高將帶動港幣走強(qiáng),拿新加坡元薪酬的高管收入相對減少。新加坡的匯率管理較為嚴(yán)格。
與此同時(shí),香港和中國內(nèi)地之間的薪酬差距正在縮小,內(nèi)地薪資快速增長縮小了兩者差距——盡管多數(shù)情況下差距仍然非常大。香港的制造業(yè)及體力勞動基本薪水是中國內(nèi)地的三倍,而初級經(jīng)理與專業(yè)人士的薪水是內(nèi)地的兩倍。但是,過去一年中國內(nèi)地的薪資水平上漲了9%至15%;而香港的薪資漲幅為2%至3%。
(編輯:涂恬)
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